Office

Notre expertise permet d'améliorer les performances de l'entreprise au niveau économique,
humain et immobilier grâce à la mise en place d'une cohérence entre l'aménagement de l'environnement,
l'humain et l'objectif de votre entreprise.

Nous intervenons auprès de vos services en collaboration avec les CHST et DRH sur les aspects suivants :

L'environnement intérieur de l'entreprise :

• Sur les projets d'aménagement et d'implantation (Siège, départements, services, bureaux, mobiliers…),
• Le meilleur emplacement et les meilleures orientations pour diriger et travailler : mettre le dirigeant dans Sa position de force.
• Sur les questions d'organisation de l'environnement de travail (concept ergonomique et spacial des espaces de travail : space planning) : chaque activité (communication, conception, production, finances…) a une place spécifique et opérationnelle.
• Sur les questions d' Aménagement des espaces de travail : espaces de convivialité, salle de réunion, zone de communication, zone de concentration, hall d'entrée, accueil, emplacement de la caisse…
• En accord avec les architectes, pour définir le bon choix concernant les ambiances, l'équipement, le flux lumineux, les couleurs, les matériaux, les formes et la végétalisation…

L'environnement extérieur de l'entreprise 

Pour vous aider à définir la meilleure localisation pour la future entreprise :
déterminer les caractéristiques de chacun des sites et la pertinence du lieu.

Sur la performance des employés

• Parce qu'un espace mal adapté et contraignant pour les salariés impacte directement sur les retards, la perte d'information et génère des surcoûts.
• Gestion des problèmes électromagnétiques et acoustiques, source de stress, de fatigue et de tension.
• Gestion des flux magnétiques souterrains qui peuvent affecter la santé et l'efficacité (cours d'eau, failles, etc.).

Sur la performance de l'entreprise

Pertinence de l'image de l'entreprise dans l'espace et la relation avec le client (signalétique, colorama, chartes).
Repect des normes ergonomiques et environnementales.
Aspect domotique.

Quelques résultats immédiats :

• Accroissement du CA, du portefeuille clientèle, meilleure communication interne et externe, meilleure santé de l'entreprise, meilleure définition de l'image de l'entreprise, réduction des dysfonctionnements...
• Impact positif indirect sur les filiales
• Optimisation des postes de travail pour une meilleure compétence
• Lutte contre l'absentéisme
• Atténuation des pathologies professionnelles telles que maux de tête, de la dépression professionnelle, des accidents...
• Amélioration des conditions de travail et du bien être des employés, meilleure performance donc meilleur ressenti par les clients

Opérations récentes :

Guinness Tavern, Madnetwork, ASE, YLC
Conseil auprès de l'Agence Nuel pour le siège du Groupe Casino